綿陽交發(fā)恒通建設(shè)工程有限責(zé)任公司 2026年面向社會公開招聘造價等崗位的公告(2026年第一批次)
綿陽交發(fā)恒通建設(shè)工程有限責(zé)任公司(簡稱“交發(fā)恒通建工”)成立于1992年8月,注冊資本1億元,現(xiàn)屬于綿陽交通基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)商和交通產(chǎn)業(yè)服務(wù)運營商——綿陽交通發(fā)展集團有限責(zé)任公司建工板塊的骨干企業(yè)。業(yè)務(wù)涵蓋公路、市政、橋梁、隧道工程施工等。近年來,先后榮獲“四川省誠信企業(yè)”“綿陽市建筑業(yè)龍頭企業(yè)”“綠卡企業(yè)”等表彰。
一、招聘崗位
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招聘崗位 |
人數(shù) |
崗位主要職責(zé) |
任職資格 |
備注 |
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造價崗 (主管) |
1 |
1.負責(zé)公司施工項目目標(biāo)成本的編制與審核,確保成本目標(biāo)的合理性與可行性; 2.負責(zé)施工項目成本的動態(tài)監(jiān)控、分析與考核,實施全過程成本管控; 3.負責(zé)投標(biāo)項目成本的分析與測算,為投標(biāo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù); 4.負責(zé)業(yè)主項目前期各項費用的估算、概算及預(yù)算的編制與審核,確保項目投資精確性與可控性; 5.負責(zé)業(yè)主項目清單的編制及財政評審相關(guān)工作的組織與推進; 6.負責(zé)項目結(jié)算審核,并配合完成項目財務(wù)決算審核工作; 7.負責(zé)工程資料檔案的規(guī)范管理,完善臺賬記錄,確保資料完整可溯; 8.完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。 2.專業(yè):工程造價類、土木工程類相關(guān)專業(yè)。 3.職稱證書:需持有二級及以上注冊造價工程師證書。 4.年齡:35周歲及以下。 5.具有5年及以上工程造價相關(guān)工作經(jīng)驗。 6.熟練使用同望、宏業(yè)等造價軟件,能獨立編制或?qū)徍斯こ探Y(jié)算資料。 7.良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,較強溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神。 |
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施工技術(shù)崗1 (主管/專員) |
1 |
1.負責(zé)設(shè)計圖紙解讀和編制施工方案(含危大工程專項施工方案)、施工組織設(shè)計等; 2.負責(zé)質(zhì)量安全管控,建立公路、市政、房建等項目質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與安全技術(shù)體系,具備關(guān)鍵工序質(zhì)量把控、安全技術(shù)風(fēng)險排查及質(zhì)量安全事故技術(shù)分析與整改能力; 3.負責(zé)資料與技術(shù)管理和創(chuàng)新,統(tǒng)籌技術(shù)資料的收集、整理與歸檔; 4.負責(zé)跨部門、跨單位統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理分配技術(shù)團隊工作,協(xié)調(diào)專業(yè)間的技術(shù)協(xié)作; 5.負責(zé)技術(shù)風(fēng)險識別并解決技術(shù)隱患,制定應(yīng)對預(yù)案并落實整改措施; 6.負責(zé)搭建技術(shù)團隊,制定技術(shù)培訓(xùn)計劃,組織團隊學(xué)習(xí)新規(guī)、新技術(shù),提升整體專業(yè)水平; 7.完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。 2.專業(yè):土木工程類、工程造價類相關(guān)專業(yè)。 3.職稱證書:主管崗需同時持有二級及以上注冊建造師執(zhí)業(yè)資格證書、中級職稱;專員崗無要求。 4.年齡:35周歲及以下。 5.主管崗應(yīng)具有5年及以上工程施工相關(guān)工作經(jīng)驗;專員崗應(yīng)具有工程施工相關(guān)工作經(jīng)驗。 6.熟練使用AutoCAD、CASS等軟件。 7.擁有良好的書面表達與口頭溝通能力,能清晰匯報項目技術(shù)進展、解答各方技術(shù)疑問;具備較強的突發(fā)處置及適應(yīng)能力,可適應(yīng)項目現(xiàn)場駐場工作,應(yīng)對工期緊張、技術(shù)復(fù)雜等高強度工作場景。 8.擁有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心認真,較強地責(zé)任心、團隊協(xié)作精神。 |
由招聘小組根據(jù)應(yīng)聘人員實際情況研判確定本崗位(施工技術(shù)崗1)招聘職級。 |
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施工技術(shù)崗2 (專員) |
1 |
1.負責(zé)參與圖紙會審及方案編制,編制施工作業(yè)與資源計劃,動態(tài)管理施工現(xiàn)場并組織班組進場合理施工; 2.負責(zé)技術(shù)管理與交底,組織測量放線與復(fù)核,處理設(shè)計變更并監(jiān)督落地,解決現(xiàn)場技術(shù)問題; 3.負責(zé)分解進度計劃,跟蹤進展并記錄日志,分析偏差并調(diào)整糾偏,協(xié)調(diào)交叉作業(yè)保障施工順暢; 4.負責(zé)落實三檢制,監(jiān)督材料驗收與送檢,關(guān)鍵工序旁站,組織隱蔽工程驗收,參與工程驗收并整改問題; 5.負責(zé)落實安全方案、排查隱患,制止違章作業(yè),推行文明施工、管控環(huán)保,協(xié)調(diào)周邊關(guān)系、處理施工相關(guān)事宜; 6.負責(zé)控制材料消耗、執(zhí)行限額領(lǐng)料,辦理簽證與索賠,合理使用機械,優(yōu)化資源配置控制成本; 7.負責(zé)規(guī)范填寫、整理工程資料并按規(guī)移交,每日對接各方匯報工作,協(xié)調(diào)參建單位解決協(xié)作矛盾; 8.負責(zé)參與工程收尾整改與竣工初驗,協(xié)助竣工結(jié)算和審計,并參與項目復(fù)盤總結(jié)優(yōu)化; 9.完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。 2.專業(yè):土木工程類、工程造價類相關(guān)專業(yè)。 3.職稱證書:無要求。 4.年齡:35周歲及以下。 5.具有工程施工相關(guān)工作經(jīng)驗。 6.熟練使用AutoCAD、CASS等軟件。 7.擁有良好的書面表達與口頭溝通能力,能清晰匯報項目技術(shù)進展、解答各方技術(shù)疑問;具備較強的突發(fā)處置及適應(yīng)能力,可適應(yīng)項目現(xiàn)場駐場工作,應(yīng)對工期緊張、技術(shù)復(fù)雜等高強度工作場景;熟悉造價管理工作。 8.擁有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心認真,較強地責(zé)任心、團隊協(xié)作精神。 |
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法務(wù)崗 (主管) |
1 |
1.負責(zé)完善公司法律及合規(guī)體系建設(shè),健全風(fēng)險管理機制,落實公司法務(wù)及合規(guī)管理相關(guān)工作; 2.負責(zé)公司日常法律事務(wù)的處理、提供法律支持,對公司規(guī)章制度、重大經(jīng)營決策、各類合同開展法務(wù)審核并提出專業(yè)意見,維護公司合法權(quán)益; 3.負責(zé)辦理公司訴訟和仲裁案件,并完成閉環(huán)管理; 4.負責(zé)為公司部門、項目部提供法律咨詢服務(wù); 5.負責(zé)組織開展公司法律及合規(guī)的宣傳、教育、培訓(xùn)等; 6.完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。 2.專業(yè):法律類及相關(guān)專業(yè)。 3.職稱證書:需持有法律職業(yè)資格證書。 4.年齡:40周歲及以下。 5.具有3年及以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷。 6.熟悉公司法、建筑法、民法典、招標(biāo)投標(biāo)法、勞動法等法律法規(guī)及其司法解釋,熟悉訴訟程序;能熟練使用辦公軟件。 7.具備各類法律實務(wù)的邏輯判斷和分析能力,有敏銳的風(fēng)險意識和風(fēng)險識別能力,善于分析和解決問題,并具有高度的責(zé)任感。 |
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二、報名時間
2026年5月29日至2026年6月11日17:00,逾期不再受理。
三、資格條件
(一)基本條件
1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,擁護黨的路線方針政策,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、品行端正、實績突出、群眾認可。
3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
4.認同企業(yè)文化,有較強責(zé)任心、服務(wù)意識和團隊合作精神,堅持原則、作風(fēng)正派、遵紀守法、廉潔奉公。
5.無失信行為記錄和違法犯罪記錄,未參與非法組織。
6.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。
具有下列情形之一的,不得參與應(yīng)聘:
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計機關(guān)審計的。
4.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。
5.受處分期間或者未滿影響期限的。
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)崗位任職條件
詳見招聘崗位。
四、招聘程序
招聘工作按照組織報名、資格審查、用人測試、成績公示、組織體檢、背景調(diào)查、結(jié)果公示、辦理入職等程序?qū)嵤?/span>
(一)組織報名
報名方式:通過指定郵箱報名,報名資料發(fā)送至JFHTJG@163.com郵箱(郵件標(biāo)題名稱為“應(yīng)聘崗位+姓名”)。
報名資料如下:
1.《應(yīng)聘人員報名表(附件1)》(本人簽字掃描件)。
2.本人《畢業(yè)證書》(掃描件)、《學(xué)位證書(如有)》(掃描件);中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告(如有)》。
3.本人職稱、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等(掃描件)。
4.本人身份證(掃描件)。
報名要求:
1.應(yīng)聘者只能報名1個崗位。
2.應(yīng)聘者應(yīng)確保提交材料真實準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)信息不實、弄虛作假,立即取消應(yīng)聘資格(錄用后發(fā)現(xiàn)上述情況,公司可無責(zé)任解除勞動合同)。
3.報名填報的信息和提交資料不完整、不規(guī)范,造成無法進行資格審查的,資格審查不予通過,后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)方式,確保隨時可聯(lián)系,否則造成的后果由本人自行承擔(dān)。
(二)資格審查
應(yīng)聘人員報名后,公司嚴格按照崗位任職資格條件、有無需要實行崗位任職回避等情況進行簡歷篩選、資格審查、初步甄選,資格審查貫穿招聘全過程。
(三)組織測試
根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員參加測試。
應(yīng)聘者注意保持電話暢通,如因應(yīng)聘人員填錯聯(lián)系電話、關(guān)閉手機、更改電話號碼等個人原因?qū)е聼o法聯(lián)系的視為主動放棄。未進入測試的人員,不再另行通知。
1.筆試:通過資格審查者參與筆試,根據(jù)筆試成績確定面試人員名單。面試人員名單按筆試成績從高到低1:3比例且成績不低于60分確定。計劃錄用人數(shù)與面試人數(shù)比例不足1:3時,筆試成績60分及以上者均進入面試。
2.面試:采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式開展,面試成績=各面試官評分的平均值。
3.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
(四)成績公示
用人測試結(jié)束后,綜合成績將由公告發(fā)布渠道或規(guī)定渠道公示,按綜合成績分數(shù)從高到低排序,公示時間為1個工作日。
(五)組織體檢
成績公示期滿后,根據(jù)擬聘崗位人數(shù),按綜合成績由高分到低分等額確定體檢人員名單,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(六)背景調(diào)查
體檢結(jié)束后,對體檢合格的擬錄用人員開展背景調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容包括有無犯罪記錄、工作(實習(xí))經(jīng)歷真實性、原單位表現(xiàn)評價、知識產(chǎn)權(quán)、競業(yè)限制等。
(七)結(jié)果公示
背景調(diào)查結(jié)束后,由用人單位審議確定擬錄用人選,并由公告發(fā)布渠道或規(guī)定渠道公示擬錄用人員信息,公示時間為3個工作日。
(八)辦理入職
公示期滿后,公示無異議或雖有反映但不影響其錄用的,發(fā)放員工錄用通知書,擬錄用人員按通知時間報到,辦理入職手續(xù)。
五、薪酬待遇
按照公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。
六、其他事項
(一)在招聘工作過程中,因應(yīng)聘者主動放棄或出現(xiàn)導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形,可結(jié)合實際情況依次遞補或取消本次招聘。
(二)公司紀檢、合規(guī)與審計部對此次公開招聘工作進行全程監(jiān)督。相關(guān)部門和相關(guān)人員應(yīng)嚴格遵守工作紀律,堅持規(guī)范程序,陽光招聘,確保公平公正。
(三)擬錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,不保留錄用資格。
七、咨詢監(jiān)督投訴渠道
交發(fā)恒通建工咨詢電話:0816-2328232
交發(fā)恒通建工監(jiān)督電話:13668329636
交發(fā)恒通建工監(jiān)督郵箱:15182717760@163.com
交發(fā)集團監(jiān)督電話:0816-2826489
交發(fā)集團監(jiān)督郵箱:myjfjj@163.com
綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2247110
綿陽市國資委“護國資”郵箱:mygzwdjk@163.com





